Dans un immeuble de bureaux moderne à Jiangcheng.
C'était le parc de l'industrie de l'information de la ville… du moins, c'était son ancien nom. Au cours des dernières années, il avait déjà été rebaptisé deux fois.
La première fois, pour surfer sur l'engouement de la tendance du « métavers », mais il n'a pas fallu longtemps avant que le concept venu de l'étranger ne s'essouffle.
Il a crevé plus vite qu'une action mème…
Le second rebranding a eu lieu plus tôt cette année, cette fois-ci en sautant dans le wagon des « grands modèles de langage ».
Mais les locaux continuent de l'appeler obstinément le parc de l'industrie de l'information — la preuve de l'entêtement immuable des badauds.
C'est comme cet endroit qui abritait une usine de machines à la fin du XXe siècle, surnommé « Aéroport », et que les locaux appelleront à jamais « Aéroport ».
Même après la construction de l'aéroport international de Jiangcheng, le vieux site a gardé son surnom.
Même après que l'usine de machines a connu restructuration, faillite, et a fini par être rasée pour laisser place à un centre de spa et de divertissement…
Ouais, toujours « Aéroport ».
Ça reflète la nature inflexible des gens de Jiangcheng, ainsi que le noyau immuable de bien des choses sur cette terre.
Prenez Shengxi Technology, par exemple.
À sa création, la société visait un modèle d'affaires de niche, raffiné, s'efforçant de tracer une voie unique dans l'industrie de l'IA.
Mais après des années d'exploitation, ils ont réalisé que la technologie de pointe était un produit difficile à vendre dans une ville de second rang comme Jiangcheng.
Ajoutez à cela l'état d'esprit opportuniste du patron, toujours à l'affût des subventions publiques.
Désormais, les employés ont baissé les bras, tirent au flanc jour après jour, attendant que la boîte coule pour toucher leurs indemnités et passer à autre chose.
Les plus ambitieux tenteront peut-être leur chance dans les villes de premier rang, en rejoignant des boîtes tech avec un vrai potentiel de percée.
Les autres finiront probablement par se reconvertir tout court.
Les rêves de jeunesse ont tendance à se briser sous le poids de la réalité.
Acheter un logement, se marier, élever des gosses…
Tout ça coûte un bras !
Ces temps-ci, à part glander, les employés de Shengxi Tech avaient un nouveau sujet de potins.
Des rumeurs couraient que le propriétaire d'origine avait vendu toutes ses parts.
En d'autres termes — un nouveau patron arrivait !
Dans le secteur, un tel changement de propriété radical dans une petite boîte signifie généralement un rachat par un géant de l'internet.
Ça veut dire que de nouveaux dirigeants vont être parachutés, et que ça va bouger.
Même si tout le monde ne panique pas, tout le monde se prépare au changement.
Au milieu de cette atmosphère agitée, un bureau se démarquait, dégageant encore une forte éthique de travail.
Y était assis le chef de l'équipe algorithmes, en plein débogage frénétique.
Un chef d'équipe ne peut pas se permettre de glander.
Si un employé lambda perd son job, il n'a qu'à trouver une autre place pour faire de la figuration.
Mais pour le chef d'équipe, ça voudrait dire un projet raté sur son CV.
Il devait au moins résoudre le défi actuel pour que, quand de futurs employeurs vérifieront son parcours, ils sachent que l'échec du projet n'était pas de sa faute.
Ce matin-là, le chef d'équipe était tombé sur un article de conférence fraîchement publié.
Son contenu pouvait améliorer significativement la stabilité de leur produit de communication IA.
Il essayait de reproduire le code de l'article, mais se heurtait sans cesse à des obstacles.
Juste au moment où il se grattait la tête, frustré, une voix féminine nette retentit derrière lui :
« Vos variables d'environnement sont mal configurées. »
Hébété, le chef d'équipe se retourna — et se redressa immédiatement sur sa chaise.
Il se frotta les yeux, se demandant s'il n'avait pas trop fait d'heures sup.
Depuis quand leur boîte pleine de programmeurs avait-elle une femme aussi sublime ?
Une fois sa vision revenue, il comprit que ce n'était pas une hallucination.
Il resta figé.
Chen Yusheng était, après tout, une déesse de rang S, et sa présence écrasait le pauvre programmeur.
Elle avait l'habitude de ce genre de réaction, aussi répéta-t-elle : « Vos variables d'environnement sont mal configurées. »
« ...Attendez, qui êtes-vous ? »
Les mots lui échappèrent avant qu'il ne puisse les retenir. Il se reprit vite : « Désolé, c'était déplacé… Vous êtes là pour un stage étudiant ? »
Elle avait l'air d'une étudiante.
Probablement là pour un stage.
Chen Yusheng secoua la tête. « Je ne suis pas stagiaire. »
« Ah, alors… vous postulez pour un CDI ? »
Le chef d'équipe comprit soudain. Jettant un coup d'œil autour de lui, il baissa la voix : « Écoutez, si vous êtes jeune diplômée, je vous conseille de postuler ailleurs. Notre boîte va changer de proprio, et ça risque de barder. Si vous vous faites virer dès l'embauche, vous grillez votre statut de jeune diplômée. Le marché de l'emploi est impitoyable — mieux vaut jouer la sécurité et viser une grande boîte stable… »
Les lèvres de Chen Yusheng tressaillirent.
Wow.
Mec, t'es bizarrement sympa.
Clairement, l'ambiance dans cette boîte était plutôt saine.
Les startups tech devaient être comme ça ?
Sa tension retomba.
Elle s'attendait à moitié à ce que Su Bai la place dans un environnement corporate impitoyable, mais la première impression suggérait le contraire.
Pas mal !
Chen Yusheng sourit faiblement et admit : « Je suis la copine du nouveau propriétaire. »
« ... »
Le chef d'équipe força un sourire maladroit mais poli.
Des perles de sueur se formèrent sur son front.
Super. Il venait de cracher sur l'instabilité de la boîte à la copine du patron.
Heureusement, elle ne semblait pas s'en offusquer.
Elle se contenta de reposer son doigt sur son écran, insistant :
« Vos variables d'environnement sont mal configurées. »
« ...Euh, vous — d'accord, bon, j'essaie. »
Le chef d'équipe n'était pas entièrement convaincu que la jeune et glamour « copine du patron » puisse corriger son bug.
Mais en tant que chef d'équipe, il avait assez de conscience sociale pour ne pas lâcher : « Comment sauriez-vous ce qui cloche ? »
Dans leur domaine, le stéréotype veut que les jeunes programmeuses belles soient naturellement… pas les plus compétentes.
D'un autre côté, quand la copine du patron parle, on écoute — quel que soit son niveau.
En plus, Chen Yusheng dégageait une aura de brilliance académique, donc il prit sa suggestion au sérieux.
Cinq minutes plus tard.
« Impossible — elle avait raison ! » Le chef d'équipe s'illumina. « Putain, t'as l'œil… Tu fais de l'informatique toi aussi ? »
« Ouais, première année à l'université de Jiangcheng. »
« Whoa, avec des compétences comme ça, t'aurais pu choper les meilleures écoles de la capitale. »
« Je suis nulle en chinois, et en terminale, j'étais occupée à m'occuper d'un proche malade. J'ai pas donné le meilleur aux examens. »
« ...Ah, c'est dommage. »
Le chef d'équipe parut sincèrement regretter.
Les gens de la tech ont un faible pour les pairs talentueux.
Rater une meilleure université et de meilleures opportunités à cause de soucis familiaux… c'était vraiment malheureux.
Mais Chen Yusheng secoua la tête, souriante. « Non, si j'étais pas allée à l'université de Jiangcheng, je l'aurais pas rencontré. Donc en vrai, c'était le plan parfait du destin ! »
« ... »
Sans crier gare, il s'était pris une ration de croquettes.
Le chef d'équipe soupira intérieurement.
La vie est dure.