Su Huai sortit son carnet et son stylo, s'assit face au bureau de Liu Xiaoguang et commença à parler avec calme.
« Monsieur Liu, aidez-moi à clarifier quels sont les axes principaux de mon travail récent. »
La question était précise, et la personne interrogée l'était tout autant.
Chang Siyuan s'apprêtait à partir, et Su Huai le vit organiser des documents pour les entretiens de master ; il put donc passer outre sans hésiter.
Un ancien président qui allait bientôt s'effacer du pouvoir et dont l'énergie était concentrée sur son propre avenir pouvait être la meilleure personne à consulter, mais pas une cible optimale pour élaborer une stratégie.
Seuls des gamins saisiraient cette opportunité pour poser des questions comme une simple occasion de poser des questions.
Quant au directeur Sun Yu, c'était un dirigeant. Commencer par l'écarter pour le bombarder de questions serait assez inconvenant, non ?
Alors… c'est toi, Liu Er !
Su Huai choisit son point de percée de façon décisive et directe, avec des questions visant droit au cœur, toutes relevant du champ de compétence de Liu Xiaoguang, l'obligeant à s'engager pleinement.
« Su, laisse-moi d'abord t'exposer les points clés du travail au département des Affaires étudiantes », dit Liu Xiaoguang en faisant preuve d'une grande patience, et il commença par le début.
Mais ses propos étaient fragmentés et manquaient un peu de focus, forçant Su Huai à les structurer lui-même.
« Notre département est globalement responsable de trois tâches précises : la gestion des étudiants, les services aux étudiants, et la coordination des affaires étudiantes.
Côté gestion, on traite le statut étudiant, les archives, l'assiduité, les affaires de dortoir, les permissions de sortie… Le but principal est d'assurer la croissance saine et la sécurité des étudiants.
Pour les services, l'orientation professionnelle, le soutien psychologique et le guidage de vie sont les priorités, pas grand-chose à voir avec vous, nouveaux arrivants.
La coordination implique surtout le secrétariat général, les affaires académiques, le département de la sécurité et la logistique, toujours basé sur la fonction fondamentale de gestion des affaires étudiantes.
Notre École de gestion est assez petite, avec seulement trois départements majeurs, six filières de licence et une mineure, ainsi que quatre filières pour le passage de DUT à licence, totalisant un peu plus de mille étudiants, pour 62 enseignants et membres du personnel.
Parmi eux, il n'y a que 13 membres du personnel administratif non enseignants, ce qui est vraiment très insuffisant.
C'est pourquoi la plupart des conseillers de classe sont des étudiants de master de deuxième année, et la main-d'œuvre réellement dédiée au travail n'est pas abondante, ce qui met beaucoup de pression sur le département des Affaires étudiantes.
Pour cette raison, le conseil des étudiants est devenu une entité de gestion de première ligne, responsable de presque tout le travail opérationnel.
Siyuan a un bureau ici, et ce n'est pas pour faire joli.
Toi aussi, une fois ici, n'espère pas glander ; on s'attend à ce que tu assumes des responsabilités… »
C'est pas juste faire père et mère pour ces gamins ?
Inquiète-toi pas, je suis prêt !
Su Huai était d'une grande positivité, après tout il allait bientôt se faire appeler « Papa » par Gu Jiuyue, l'authentique lotus des glaces du Tianshan.
Si on n'est pas proactif pour se faire entretenir par une femme, y'a un problème dans la tête.
Si on est trop enthousiaste à l'idée de se faire entretenir, on finit par s'user.
Quant au juste milieu, le vieux routard Su Huai saurait le tenir…
Liu Xiaoguang prit une gorgée d'eau et continua : « Vu la pénurie de personnel sévère, on est aussi chargés de la construction de la culture campus.
On organise et participe à diverses activités culturelles du campus, comme les concours artistiques, les meetings sportifs, les conférences, les soirées, etc…
Ah, et l'agrément et la formation pour les projets d'entrepreneuriat étudiant nous ont aussi été refilés, c'est pour l'instant une coquille vide avec des politiques mais pas de ressources ; ton job étudiant dans l'école peut parfaitement être lié au centre d'entrepreneuriat… »
Su Huai griffonnait des notes, sans répondre directement.
Ce centre d'entrepreneuriat, on pourrait le décrire comme le plus nu des nu, pas un poil dessus.
Dans sa vie antérieure, les étudiants de l'École de gestion entreprenaient surtout en autonomie, et il n'avait pas entendu parler de quelqu'un qui ait postulé.
Bien sûr, des projets comme tenir des points relais colis, ouvrir des cafés à chats, des boutiques de bubble tea ou faire des courses n'avaient pas vraiment besoin de demander un soutien politique.
Cependant, si Su Huai décidait d'entreprendre plus tard, il pourrait effectivement profiter des conditions de l'école.
Le traitement serait-il le même quand l'arbitre rejoint la partie ?
Si je ne finis pas par vous presser comme des citrons, je ne suis pas Su Tengying !
« …Bon, c'est à peu près tout », termina Liu Xiaoguang, et attendit la réaction de Su Huai.
À cet instant, le directeur Sun Yu, qui était absorbé par son écriture, posa aussi son stylo, et Chang Siyuan se renversa sur sa chaise, bras croisés, tournant leur attention vers Su Huai.
Leurs mouvements n'étaient ni amples ni ostentatoires, de simples freshmen n'auraient certainement rien remarqué.
Mais qui était Su Huai ?
Le dieu de la guerre des heures sup au bureau d'autrefois, surnommé « Grand Vis Ding ».
Il n'y avait pas de situation qu'il ne pouvait gérer, d'urgence à laquelle il ne pouvait répondre, de poste qu'il ne pouvait combler, de trou qu'il ne pouvait boucher.
De la logistique aux opérations, n'importe qui pouvait le faire bosser en heures sup.
Dit comme ça, ça n'a rien de glorieux, mais vu sous un autre angle, même les gros licenciements n'ont pas réussi à le couler. Reprendre un job en entreprise à 35 ans et s'en sortir grâce à sa capacité à combler les vides sans prérequis, pour atteindre 10 000 de salaire mensuel, c'était aussi une stratégie de survie.
À la Résidence de la Capitale Impériale, c'est pas facile, et Su Huai était calé sur certains trucs.
Malheureusement, il n'avait que deux compétences…
Avant sa renaissance, ça n'aurait sûrement pas suffi ; ses capacités étaient limitées.
Mais maintenant, de retour dans la tour d'ivoire, ça change tout. Partout était sa scène.
« Je crois avoir saisi l'essentiel, mais j'ai quelques points à confirmer avec vous. »
Su Huai parla doucement, son attitude très posée.
Pourtant, il enchaîna illico une salve de questions cruciales.
« La première et principale responsabilité de mon côté doit être la filière big data. Vous n'avez pas mentionné l'entraînement militaire tout à l'heure, mais vu l'urgence, mon axe de travail actuel ne devrait-il pas être d'assister l'école pour assurer le bon déroulement de l'entraînement militaire ?
Dans notre département des affaires étudiantes, que ce soit sous l'angle service ou coordination, on est définitivement l'un des départements principaux responsables de l'entraînement militaire.
Vous ne l'avez pas soulevé, mais je dois le demander ; c'est le premier point.
Deuxième, l'École de gestion prévoit-elle une soirée d'accueil séparée pour les nouveaux étudiants ?
Si oui, ça devient la deuxième priorité, et toute l'école doit se mettre en mouvement.
Sinon, notre classe big data n'a pas la capacité de collaborer avec la soirée à l'échelle de l'école, et il faudrait que l'école prenne le lead pour partager la charge.
Troisième, l'école a-t-elle des clubs qui ont besoin de nouveaux membres ?
Si oui, quels sont les critères, exigences et incitations ?
Quatrième, les membres clés du conseil des étudiants comme Chang ne peuvent tenir plus d'une demi-semaine à un mois grand max, donc le conseil a définitivement besoin de sang neuf.
Dans ce cas, pourriez-vous nous réserver quelques places exclusives pour notre classe ?
Nos dortoirs sont dispersés, et les lieux de nos cours aussi. Pour éviter que la classe big data ne se détache de la communauté plus large de l'École de gestion, et pour cultiver un vrai sentiment d'appartenance et de fierté collective chez les freshmen, je pense personnellement qu'il est très nécessaire de pencher la balance dans divers aspects en notre faveur.
Quant au reste des affaires courantes, elles ne sont effectivement pas urgentes ; je pourrais les régler en deux jours. »
Liu Xiaoguang resta coi.
Son expression ressemblait à celle de o.
Putain, c'est un freshman ça ?!
Chang Siyuan décroisa les bras, se pencha en avant les coudes sur le bureau, et détailla Su Huai de la tête aux pieds.
De son visage à ses pieds, rien ne ressortait.
Su Huai était habillé proprement avec des fringues de Taobao, un peu hâlé par le soleil, rien d'extraordinaire dedans comme dehors.
Pourtant son expression était stable, son regard focalisé, sa posture droite mais décontractée, manifestement pas en train de traiter l'épreuve devant lui comme un événement majeur. Son discours montrait qu'il avait vraiment de la bouteille.
Cette capacité à démêler l'essentiel et viser les points clés, le courage de parler franchement et d'argumenter… Même parmi les adultes, c'était rare à voir.
Quel lycée clé avait cultivé ce talent d'exception ?!
Serait-ce qu'il s'était distingué depuis l'école primaire et avait été délégué de classe pendant 12 ans d'affilée ?!
Chang Siyuan pensa subconscient : Quel que soit le chemin qu'il prenne, rester sur le campus ou pas, il était essentiel d'établir de bonnes relations avec Su Huai.
Connaître un tel petit frère, c'était que des avantages et zéro inconvénient.
Sun Yu reprit son stylo, baissa la tête à nouveau, et griffonna rapidement quelques lignes dans son carnet.
La première ligne contenait le nom et la filière de Su Huai, avec de l'espace pour remplir les contacts.
En dessous, une brève évaluation, l'écriture assez brouillonne —
[Réflexion rapide, minutieux et réfléchi, ose lutter, très confiant]
[Soupçonné de posséder une vaste expérience administrative, voit les problèmes avec maturité, avide d'accepter et d'affronter les responsabilités, avec un peu de polissage et d'entraînement, pourrait être un talent de gestion rare]
[Chang n'était pas aussi mûr que Su Huai quand il a repris la présidence du conseil des étudiants en troisième année, peut-être…]
Après les points de suspension, Sun Yu mit une étoile, sa habitude personnelle, signifiant un besoin d'attention particulière.
Certaines gens sortent du lot comme une aiguille dans un sac ; tu les entends parler deux phrases ou tu leur donnes une tâche, et ils percent immédiatement l'enveloppe.
Placé parmi les freshmen, Su Huai était acéré comme une aiguille.
Une piqûre fait jaillir le sang, ne laissant aucune place à la négligence.